Malá rekapitulace

Drobná rekapitulace

s klávesovou zkratkou Ctrl+F rychle najdete Vaše téma

▼ 2005 (6)
▼ January (1)
MOBBING BOFING ŠIKANA
▼ March (1)
Nikdy neřeknu šéfovi ne
▼ April (1)
Investoři vylepšují mzdy v regionech
▼ June (1)
Jak se platí v odvětvích?
▼ September (1)
Platy rostou i tam, kde není práce
▼ December (1)
Firmám se daří, většina slibuje růst mezd

▼ 2006 (5)
▼ July (1)
Nejnižší plat je osm tisíc korun
▼ September (1)
Průměrná mzda se přehoupla přes 20 tisíc
▼ November (1)
Zákaz narušování soukromí zaměstnance
▼ December (2)
Peníze
"závist je bolest způsobená štěstím jiných"

▼ 2007 (44)
▼ January (5)
Zvýšení minimální mzdy pro rok 2007 a jeho důsledk...
Závěrečné shrnutí k problematice nového zákoníku p...
Top Jobs 2007
Bitva o mzdy
50 FIREM, KTERÉ NEJLÉPE PLATÍ
▼ February (1)
Co jsou to "soft-skills"?
▼ March (5)
Čas si lépe zorganizujte - Time management
Průměrný Čech bere poprvé přes 20 tisíc
Na pracoviště humor patří, šéfe. Nauč se vtipkovat...
Rozvíjející se obři vám vynesou desítky procent ro...
Odboráři Škody omezí výrobu, chtějí přidat 17%
▼ April (5)
Odboráři ve Škodě Auto vstoupili do stávkové pohot...
Beverage Testing Institute (Beer Advocate) ohodnot...
Odboráři vytáhli proti Škodě Auto písničku
Česká daňová reforma je paskvil!
Jak se pracuje v Googlu
▼ May (2)
Utíkejte do Ferrari, dělá se tam nejlíp v Evropě
Britský zázrak láme(al) rekordy
▼ June (1)
Mezilidské vztahy
▼ July (1)
Proč komunisté mají tolik hlasů?
▼ August (4)
Vztah Muže a Ženy
Google: The New No. 1
CEO pay: 364 times more than workers
100 Fastest-Growing Tech Companies
▼ September (7)
Práce v zahraničí
Money Management - hospodaření s penězi
Voliči KSČSSD si stězují na práci a plat
Jak levně poslat peníze do zahraničí?
Rozdíly mezi ženou a mužem
Odborník na přežití: strach zabije dřív muže než ž...
It is the life in your years
▼ October (2)
Mzdu jedině ve zlatě
Výpovědi z nájmu bytu podle novely občanského záko...
▼ November (5)
Time management
stock share burza akcie
Co má dělat vedoucí pracovník
Kompetence vedouciho pracovnika
Motivace a vedení lidí
▼ December (6)
Levní lidé pomohou k vysokým ziskům
Best Places to Work - Nejlepší zaměstnavatelé
Nejsou lidi, lovci mozků už nejdou jen po top mana...
Personality type - Test osobnosti - Typology Test
Krásné Vánoce a Štastný nový rok 2008
Forex

.

Forex

Trading With a Low 2 Pip Spread Forex Broker

...If a broker is offering a spread as low as 1 pip, be cautious. As most of the brokers do not charge a commission, it the spread they use to make their money. In a 1 pip spread, there is very little scope for him to make profit.

It may so happen that they are quoting you a price, which is inaccurate. For example, the price is at 1.2000/1.2003. But the broker is quoting you 1.2002/1.2003. So, you go long at 1.2003. On the other hand, if the price goes up to 1.2007/1.2010 and you are quoted 1.2009/1.2010, you may decide to exit. But you get filled at 1.2007, the real price, instead of 1.2009.

So what is more important to you is not a forex 2 pip spread but an honest small spread broker who will pay you the spread he quotes. Make sure there is no slippage or requites. The broker must be regulated and must have proof of past success rates...  more

Krásné Vánoce a Štastný nový rok 2008

Milí čtenáři

Krásné Vánoce a Štastný nový rok

Merry Christmas and Happy New Year 2008

Personality type - Test osobnosti - Typology Test

Personality type - Test osobnosti

HUMANMETRICS - Jung Typology Test

BBC - What's your personality type?

MBTI free test


Myers-Briggs Type Indicator MBTI

16 personality typs MBTI

Big Thinker (Spontaneous + Ideas + Heads + Extrovert)
Counsellor (Planner + Ideas + Hearts + Introvert)
Go-getter (Spontaneous + Facts + Heads + Extrovert)
Idealist (Spontaneous + Ideas + Hearts + Introvert)
Innovator (Spontaneous + Ideas + Hearts + Extrovert)
Leader (Planner + Ideas + Heads + Extrovert)
Mastermind (Planner + Ideas + Heads + Introvert)
Mentor (Planner + Ideas + Hearts + Extrovert)
Nurturer (Planner + Facts + Hearts + Introvert)
Peacemaker (Spontaneous + Facts + Hearts + Introvert)
Performer (Spontaneous + Facts + Hearts + Extrovert)
Provider (Planner + Facts + Hearts + Extrovert)
Realist (Planner + Facts + Heads + Introvert)
Resolver (Spontaneous + Facts + Heads + Introvert)
Strategist (Spontaneous + Ideas + Heads + Introvert)
Supervisor (Planner + Facts + Heads + Extrovert)

Osobností typy:
ISTJ ISTP ISFJ ISFP INTJ INTP INFJ INFP
ESTJ ESTP ESFJ ESFP ENTJ ENTP ENFJ ENFP


What is your Myers Briggs Personality Type?

Keirsey

Personality Test

Myers-Briggs Type Indicator - česky

Typologie osobnosti MBTI (Myers-Briggs Type Indicator)


asi nejlepší český MBTI test


Jaký profil má např. současný prezident Václav Klaus? INTJ





Hádanky Kvízy
hry - hadanka - enigma - puzzle - puzzler - game - games - hra

Diagnostika osobnosti
Test studijních předpokladů...






BBC
The Business Of Personality Episode 1 of 2

The Business Of Personality Episode 2 of 2


BBC

Learning To Lose

.

Nejsou lidi, lovci mozků už nejdou jen po top manažerech

Lovci mozků

Nejsou lidi, lovci mozků už nejdou jen po top manažerech

Lovci mozků stojí i 300 000 korun, firmě se to však může vyplatit


Headhunters Directory

Head hunter

Recruiter

Curriculum vitae

.

Best Places to Work - Nejlepší zaměstnavatelé

Do you love where you work?

Does the IT department at your company qualify as a best place to work IT? Computerworld is conducting its 15th annual Best Places to Work in IT survey, and we need your help. Each year, our special report recognizes the 100 Best Places to Work -- the ones that offer their IT staff the best benefits, competitive salaries, and opportunities for training and advancement, as well as interesting projects and a flexible and diverse work environment.

To nominate your company click here


Best Places to Work in IT


100 Best Companies to Work For

.

Levní lidé pomohou k vysokým ziskům

Kde (v EU) levní lidé pomohou k vysokým ziskům

Česko se právem stalo jedním z nejsilnějších magnetů pro investory. Nepřivedly je sem investiční pobídky ani kouzlo Prahy. Ty jen přitáhly pozornost byznysmenů k místu, kde jim vychází jednoduchá ekonomická kalkulace. Mezi zaměstnance se tu na platech rozdělí výrazně menší část bohatství, které se v zemi vytvoří. Na ziscích si naopak připíší téměř největší podíl z celé Evropy.

Lepší skóre už dokáží nabídnout jen Slováci, Poláci a Bulhaři. Ve všech bohatších zemích Evropské unie je podíl platů na celkovém bohatství výrazně vyšší, u zisků naopak výrazně nižší. O rozdílech se nemluví. "Jasně, že ty poměry jsou výrazně jiné, ale nechci k tomu nic ... více


Nevýhoda zahraničních investic = vývoz zisků.